東京都板橋区で56歳の男性が列車にはねられた事件で、元同僚4人が自殺を強要し殺害したとして逮捕されました。暴行動画も発見され、日常的な職場いじめが背景にあるとされています。
逮捕されたのは、塗装会社「エムエー建装」の社長・佐々木学容疑者（39）をはじめ、社員の島畑明仁（34）、野崎俊太（39）、岩出篤哉（30）の3人である。
彼らは昨年12月2日夜、高野修さんを車に監禁し、踏切に立ち入らせて列車に衝突させたとされる。
捜査によると、容疑者たちは高野さんを自宅近くのコンビニで車に乗せた後、笹目橋を経由して現場の踏切に向かった。
高野さんは2014年からこの会社に勤務しており、過去に一度退職したが再雇用されていた。
捜査の過程で、容疑者のスマートフォンには高野さんが車内でプロレス技をかけられたり、尻に棒を突っ込まれる様子が収められた暴行動画が発見された。
警察は、容疑者たちが日常的に職場いじめを行っていた末に高野さんを殺害したとみており、さらなる追及が続く。
参考リンクhttps://news.yahoo.co.jp/articles/df98f1399204b4ff4144565d60b71b656405812b
コメントの内容は、板橋区の列車自殺強要事件に対する強い反響を示していました。
多くのコメントでは、事件の残酷さや加害者に対する厳罰を求める意見が多く見受けられました。
特に、小規模な会社での社長の絶対的な権限が、いじめや暴力の温床になっているという指摘がありました。
過去にも似たような事件があったことが言及され、社会全体での対策が求められていました。
また、被害者の苦しみに対する同情の声が多く、彼がどれほどの精神的苦痛を受けていたかを考えると、事件の深刻さが浮き彫りになりました。
さらに、いじめを「いじめ」と呼ぶにはあまりにも悪質であるとする意見や、社会がこのような行為を許さないという強い意志を持つべきだというコメントもありました。
全体として、職場環境におけるいじめやパワハラの問題、そしてそれに対する社会の意識改革が求められていることが強調されていました。