70歳からタクシー運転手を目指す際の年齢制限と注意点を解説。高齢者に適した働き方のメリットとリスクも考慮が必要です。
タクシー運転手には主にタクシー会社に勤務する方法と個人営業の方法がありますが、個人タクシーの許可を得るには「申請日現在の年齢が65歳未満」という条件があり、70歳からは不可能です。
一方、タクシー会社で働く場合、年齢の上限は会社ごとに異なり、定年を過ぎた運転手を非正規社員として雇用するケースも多く、70代で契約できる可能性があります。
タクシー運転手の平均年収は419万円で、全体の平均給与460万円よりも低いものの、70歳で働く利点も存在します。
具体的には、同年代の運転者が多くなじみやすい環境、肉体的負担が軽い座り仕事であること、自由な働き方が可能である点、未経験者向けの支援制度が整っていることなどが挙げられます。
しかし、高齢者の運転においては身体機能の低下や健康状態の悪化が事故につながる懸念もあり、特に65歳以上の運転者による健康起因の重大事故が増加していることが問題視されています。
タクシー運転手として働く際には、自身の体力や健康状態をしっかり把握し、安全運転ができるかどうかを考慮することが重要です。
参考リンクhttps://news.yahoo.co.jp/articles/08ae9d24ee42dfdf16ca53d7579c5a08d2a480e4
コメントでは、70歳からタクシー運転手を始めることの難しさや、年齢制限についてのさまざまな意見が寄せられました。
多くの人が、タクシー運転手としての仕事には運転技術や体力が求められるため、高齢になってから新たに始めるのは非常に厳しいと感じていました。
特に、運転歴がない人がいきなりタクシー運転手になることはハードルが高いとする意見が目立ちました。
また、70代の運転手は、60代以前からの継続雇用者であり、健康状態や勤務態度が良好で事故歴が少ないことが求められるとも言われていました。
さらに、タクシー業界では、運転だけではなく、電子化された料金の収受や外国人への対応など、多様なスキルが必要とされるため、業界経験がないと難しいとの意見もありました。
加えて、肉体的な負担が少ない職業である一方で、他人の命を預かる責任の重さが強調されており、高齢者の運転に対する慎重な姿勢が求められていました。
全体として、70歳からタクシー運転手を始めることは現実的ではないとの意見が多く寄せられていました。
ネットコメントを一部抜粋
個人タクシーってタクシー会社に勤務して無事故(無違反も？)を10年継続してなければいけなかったような？
70代の運転手は60代以前からの継続雇用者であって健康、勤務態度良好で事故歴もほぼ無いような人に限定されています。
人の命を預かる仕事は、やった人にしか分からない。
運転の仕事は70歳からは始められない。
誰でも出来る仕事ですが、それなりのスキルを必要とします。