サムスン電子の李在鎔会長が役員に「死ぬ気で行動せよ」と訴え、企業の危機感を強調。技術力の低下を指摘し、優秀な人材の育成を求める内容。
このメッセージは、サムスンが「生きるか死ぬかという生き残りの問題」に直面しているという背景に基づいている。
具体的には、サムスンは全役員2000人以上を対象にしたセミナーを実施し、その中で李会長のメッセージを含む動画が公開された。
動画では、サムスンが現在直面している深刻な危機について触れ、以前とは異なる次元の競争が迫っていることを警告した。
また、サムスンの技術競争力が低下し、革新や新たな挑戦が不足している現状を指摘し、役員に対して果敢な行動を求めた。
李会長は特に「技術」を重視し、優秀な人材の採用と育成の重要性を強調した。
さらに、経営陣は信賞必罰の原則に基づいて責任を果たすべきだと述べ、必要に応じて人事の見直しも行うべきだと訴えた。
この動画には、サムスンの創業者や先代会長の経営哲学も紹介され、トランプ元大統領の姿も映し出された。
サムスン電子は、半導体やスマートフォンなどの市場シェアが減少しており、特に半導体事業は競合他社に後れを取っている。
李会長の司法リスクも影響を及ぼしており、サムスンは危機を克服するために役員の役割を強化する必要があると考えられている。
セミナーは、サムスンが危機感を共有し、変革を促進するための重要な取り組みとして位置づけられている。
参考リンクhttps://news.yahoo.co.jp/articles/03053cf0bb9d84a68c3eef012aea8da4ed52ed6d
サムスン電子の李会長が強い危機感を持ち、会社は「生きるか死ぬか」の状況にあると述べたことが、多くのコメントで取り上げられました。
特に、半導体市場の低迷や中国企業の急成長が、サムスンにとっての大きな脅威となっていることが強調されていました。
李会長は「技術が全て」とし、サムスンが技術力を高めることの重要性を訴えましたが、現在の状況では自力での技術開発が難しいという意見も多く見られました。
特に、サムスンが依存している日本や米国、オランダの先端技術に対する依存度が高いことが懸念されており、これが将来的な競争力に影響を及ぼす可能性があると指摘されていました。
また、中国企業の政府からの補助金を受けた大胆な投資戦略が、サムスンにとっての競争上のハンデになっているとの見解もありました。
コメントの中には、サムスンが過去の日本企業のように淘汰される未来を懸念する声や、韓国政府の支援が期待できない現状に対する不安もありました。
全体として、サムスンの未来に対する不安と、技術力向上の必要性が強調されていたようです。
ネットコメントを一部抜粋
確かに以前よりサムスンの強みは需要の危機が訪れた時ほど積極投資に踏み切った。
半導体先端技術は、TSMCに差を付けられ相当な危機感を露わにしていた。
サムスン会長が会社は「生きるか死ぬか」に直面しているなんて相当な危機だった。
根性論では解決しない、肝心の技術が有りません。
サムスンが倒れれば、韓国はオシマイですね。